Менеджер ИТ-проектов / IT project manager

Уровень зарплаты: от 70 000 ₽
Ростов-на-Дону
От 1 до 3 лет, Полный день, Полная занятость
Дата публикации: 01.05.2026

Обязанности

Что предстоит делать:

  • Вести проект от запроса клиента до подписания закрывающих документов;
  • Собирать и анализировать потребности заказчиков, рынок, нормативно-правовую базу;
  • Составлять сметы, коммерческие предложения, вести полный документооборот по проекту;
  • Планировать этапы создания проекта и трудозатраты на реализацию проекта;
  • Координировать команду, ставить задачи исполнителям в рамках проекта;
  • Контролировать сроки реализации, бюджет проекта;
  • Коммуницировать с клиентом, консультировать и помогать клиенту решать задачи по проекту;
  • Вести учет и базу знаний всех материалов по проектам;
  • Развивать клиентов, формировать коммерческие предложения для доп.продаж.

что предстоит делать

  • вести проект от запроса клиента до подписания закрывающих документов;
  • собирать и анализировать потребности заказчиков, рынок, нормативно-правовую базу;
  • составлять сметы, коммерческие предложения, вести полный документооборот по проекту;
  • планировать этапы создания проекта и трудозатраты на реализацию проекта;
  • координировать команду, ставить задачи исполнителям в рамках проекта;
  • контролировать сроки реализации, бюджет проекта;
  • коммуницировать с клиентом, консультировать и помогать клиенту решать задачи по проекту;
  • вести учет и базу знаний всех материалов по проектам;
  • развивать клиентов, формировать коммерческие предложения для доп.продаж.

Требования

Какие навыки потребуются:

  • Высшее образование (профильное образование в ИТ-сфере будет преимуществом)
  • Опыт работы менеджером проектов (опыт ведения ИТ-проектов будет преимуществом)
  • Базовое знание методов управления проектами
  • Успешный опыт реализации проектов, развития отношений с клиентами
  • Коммуникативные навыки
  • Навыки ведения документооборота (договоры, счета, акты, технические задания)
  • Опыт работы в госсекторе будет преимуществом для работы в отделе госинфоресурсов
Детали вакансии:

Мы – Интернет-Фрегат: IT-компания с большой историей. Мы создаём программные продукты и видим, как результат нашего труда упрощает жизнь сотням людей. За 20 лет мы сделали несколько сотен проектов, разработали 5 продуктовых линеек, помогали клиентам в 15 странах и 30 регионах России. Наша команда более 30 профессионалов, работающих в Ростове-на-Дону и Новочеркасске.

Ищем в команду проектов с государственным участием активного и ответственного менеджера проектов, который будет взаимодействовать с клиентами, продвигать наши услуги и закрывать сделки, а также вести проекты в сфере ИТ.

Что мы готовы предложить:

  • Полностью "белую" зарплату 
  • Премии за усердие, достижения и по проектам
  • Оформление по ТК РФ с первого дня,
  • Регулярный пересмотр и повышение заработной платы на основе профессионального роста
  • Индивидуальная программа развития, позволяющая расти быстрее в зарплате, карьере и квалификации
  • Масштабные проекты, которые улучшают жизнь людей по всей стране
  • Опытные коллеги, готовые делиться знаниями
  • Дружный молодой коллектив и открытые к инновациям руководители
  • Кофе, чай, вкусняшки, корпоративы и подарки на День рождения каждому сотруднику - за счет компании
  • Уютный офис: собственная кухня, переговорки, конференц-зал, комфортные рабочие места, спортзал в офисе в Новочеркасске

какие навыки потребуются

  • высшее образование (профильное образование в ит-сфере будет преимуществом)
  • опыт работы менеджером проектов (опыт ведения ит-проектов будет преимуществом)
  • базовое знание методов управления проектами
  • успешный опыт реализации проектов, развития отношений с клиентами
  • коммуникативные навыки
  • навыки ведения документооборота (договоры, счета, акты, технические задания)
  • опыт работы в госсекторе будет преимуществом для работы в отделе госинфоресурсов

 

детали вакансии

мы – интернет-фрегат it-компания с большой историей. мы создаём программные продукты и видим, как результат нашего труда упрощает жизнь сотням людей. за 20 лет мы сделали несколько сотен проектов, разработали 5 продуктовых линеек, помогали клиентам в 15 странах и 30 регионах россии. наша команда более 30 профессионалов, работающих в ростове-на-дону и новочеркасске.

ищем в команду проектов с государственным участием активного и ответственного менеджера проектов, который будет взаимодействовать с клиентами, продвигать наши услуги и закрывать сделки, а также вести проекты в сфере ит.

 

что мы готовы предложить

  • полностью "белую" зарплату 
  • премии за усердие, достижения и по проектам
  • оформление по тк рф с первого дня,
  • регулярный пересмотр и повышение заработной платы на основе профессионального роста
  • индивидуальная программа развития, позволяющая расти быстрее в зарплате, карьере и квалификации
  • масштабные проекты, которые улучшают жизнь людей по всей стране
  • опытные коллеги, готовые делиться знаниями
  • дружный молодой коллектив и открытые к инновациям руководители
  • кофе, чай, вкусняшки, корпоративы и подарки на день рождения каждому сотруднику - за счет компании
  • уютный офис собственная кухня, переговорки, конференц-зал, комфортные рабочие места, спортзал в офисе в новочеркасске

Условия

В компании предусмотрено множество премий для сотрудников:

  • Индивидуальные и командные премии по итогам проектов
  • Премии за профессиональные достижения
  • Премии-поощрения от руководителей
  • Процент от продаж продуктов
  • Премии за активность и инициативность сотрудников

Система мотивации постоянно развивается, в настоящий момент компания предоставляет:

  • Корпоративные займы сотрудникам под низкий процент на покупку квартиры или машины
  • Подарки каждому сотруднику от компании на День рождения
  • Корпоративные мероприятия за счет компании, выезды на природу
  • Новогодние подарки семьям сотрудников
  • Корпоративная библиотека

в компании предусмотрено множество премий для сотрудников

  • индивидуальные и командные премии по итогам проектов
  • премии за профессиональные достижения
  • премии-поощрения от руководителей
  • процент от продаж продуктов
  • премии за активность и инициативность сотрудников

 

система мотивации постоянно развивается, в настоящий момент компания предоставляет

  • корпоративные займы сотрудникам под низкий процент на покупку квартиры или машины
  • подарки каждому сотруднику от компании на день рождения
  • корпоративные мероприятия за счет компании, выезды на природу
  • новогодние подарки семьям сотрудников
  • корпоративная библиотека