Paperless Leader (IT) / ИТ Лидер экспертного центра электронного документооборота

Уровень зарплаты: не указан
Москва
Более 6 лет, Полный день, Полная занятость
Дата публикации: 12.03.2025

Общее описание

Paperless Leader/Лидер экспертного центра электронного документооборота и автоматизации бизнес процессов

Вы будете:

  • Лидировать полный цикл реализации проектов\продуктов и улучшений систем электронного документооборота и автоматизации бизнес процессов на базе ELMA 365, Kontur\Korus, Dreamdocs и других: от проработки идей, реализации до поддержки изменений реализованных проектов\продуктов.
  • Возглавлять высокоэффективную функциональную команду из 5-10 человек и подрядчиков
  • Применять технические и функциональные знания для решений, которые соответствуют технической архитектуре, дизайну базы данных и др.
  • Анализировать влияние решения на бизнес и системы
  • Привлекать к деловому партнерству старших менеджеров, а также директоров бизнес-подразделений для обеспечения реализации проектов\продуктов

Мы ожидаем:

  • Не менее 3 лет успешного опыта работы в роли руководителя крупных проектов или продуктовой команды по внедрению информационных систем, в том числе в области электронного документооборота (ЭДО)
  • Глубокое понимание процессов электронного документооборота, включая законодательные требования и отраслевые стандарты.
  • Опыт работы с различными платформами ЭДО (например, Directum, ELMA, DocsVision, Е-документ).
  • Опыт управления командой и подрядчиками
  • Опыт работы с распределенными и гибридными командами
  • Знание методологий управления проектами (например, Agile, Waterfall, PMBOK).
  • Опыт работы с инструментами планирования и управления проектами (например, Jira, MS Project).

Мы предлагаем:

  • Гибридный график работы
  • Помощь в построении карьеры с учетом ваших профессиональных интересов, используя лучшие инструменты и передовой опыт
  • Конкурентную заработную плату и годовые премии
  • Ежегодный пересмотр заработной платы (с учетом рыночной ситуации и индивидуальной результативности сотрудника)
  • Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений
  • Расширенный ДМС для тебя и членов семьи, включая стоматологию
  • Страхование жизни с первого рабочего дня
  • Компенсацию питания, оплату мобильной связи и интернета
  • Уникальную корпоративную культуру с заботой и уважением к каждому сотруднику
  • Работу в современном дружелюбном к домашним питомцам офисе
  • Корпоративную программу по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации с финансовыми специалистами, юристами и психологами, экспертами по здоровому образу жизни)
  • Систему бонусов и скидок от компании и партнеров