Заместитель начальника Управления разработки программного обеспечения

• участие в разработке архитектуры и дизайна банковских систем;
• управление проектами в части разработки ПО;
• участие в разработке стратегии развития управления разработки программного обеспечения в банке;
• поиск и внедрение новых технологий и методов разработки соответствующих требованиям банковской отрасли;
• обеспечение соответствия разрабатываемых продуктов техническим стандартам и требованиям банковской отрасли;
• мотивация и развитие сотрудников.

• высшее образование в области информационных технологий, компьютерных наук или смежных областях.

• опыт работы в сфере разработки программного обеспечения не менее 5 лет, опыт руководства командой разработчиков не менее 3 лет;

• опыт работы с современными технологиями и инструментами разработки (например, Git, Jenkins, Docker, Kubernetes);

• знание методологий разработки программного обеспечения (Agile, Scrum, Kanban);

• опыт работы с системами управления проектами (Jira, Redmine);

• знание принципов DevOps и опыт их внедрения;

• способность эффективно взаимодействовать с различными заинтересованными сторонами (разработчики, аналитики, заказчики, DevOps).

Преимущества:

• опыт работы в области управления проектами;
• опыт в управлении бюджетом и ресурсами;
• знание и опыт работы с современными трендами в области ИТ (машинное обучение, искусственный интеллект, отказоустойчивость, высоконагруженность, CI/CD).

• стабильная заработная плата по результатам собеседования;
• оклад + квартальная премия + премия ко дню рождения Банка + годовой бонус;
• оформление по ТК РФ;
• ДМС;

• льготные путевки в лагеря детям на побережье;

• подарки детям на новый год, билеты в театр и другие активности;

• льготные условия на приобретение жилья;
• корпоративное обучение.