Специалист технической поддержки

Уровень зарплаты: не указан
Москва, Калужская
От 1 до 3 лет, Полный день, Полная занятость
Дата публикации: вчера

Общее описание

HAVAL («Хавейл») – автомобильный бренд компании Great Wall Motor, созданный в 2013 году. Компания предлагает сбалансированный модельный ряд кроссоверов и внедорожников, отвечающих потребностям российского потребителя.

ООО «Хавейл Мотор Рус» – эксклюзивный дистрибьютор автомобилей и запчастей HAVAL, GWM Pickup и TANK на территории Российской Федерации. Компания осуществляет свою деятельность с февраля 2014 года.

Одной из важнейших задач компании на пути к реализации стратегических планов является формирование профессиональной команды, способной мыслить масштабно и нешаблонно, чтобы совместно создавать возможности для уверенного развития HAVAL и Great Wall Motor в России

В связи с активным ростом и развитием компании у нас открыта вакансия Специалист технической поддержки

Обязанности

  • Поддержка дилеров по сложным случаям ремонта и диагностики;
  • Подготовка, перевод и обновление технической документации;
  • Поддержка запуска и выполнения сервисных и отзывных кампаний;
  • Разработка технических бюллетени и особых методов ремонта;
  • Взаимодействие с поставщиками по специальному инструменту и диагностическому оборудованию;
  • Взаимодействие и поддержка других отделов Хавейл Мотор;
  • Взаимодействие с заводом изготовителем и головным офисом компании;

Требования

  • Хорошее знание устройства и систем автомобилей;
  • Опыт использования диагностического оборудования;
  • Чтение и понимание тех. документации - руководств по ремонту, эл.схем;
  • Способность определить первопричину отказа узлов и механизмов а/м;
  • Опыт работы с каталогом ЗЧ

Условия

  • Работа в международной компании, лидере рынка;
  • Оформление по ТК РФ;
  • Современный офис на ст. м. Калужская, 2 минуты пешком от метро. Осенью переезд на ст. м. Ботанический сад, 1 минута от метро;
  • Белая заработная плата: фиксированный оклад + бонусы по результатам работы;
  • Компенсация питания;
  • Компенсация мобильной связи;
  • Расширенная ДМС программа (со стоматологией) после прохождения испытательного срока;
  • Частичная компенсация обучения английскому языку;
  • Возможность профессионального развития и роста в динамичной и быстроразвивающейся Компании;
  • Корпоративные скидки.