Аналитик 1С

Уровень зарплаты: не указан
Санкт-Петербург, Кировский завод
От 1 до 3 лет, Полный день, Полная занятость
Дата публикации: 11.10.2024

Обязанности

  • Ведение технической поддержки головной организации группы компаний и дочерних обществ по 1С:Бухгалтерии, 1С:ERP, 1С:Документооборот, , Бит.Финанс,.
  • Участие во внутренних проектах по разработке и внедрению учетных системы автоматизации в качестве аналитика 1С
  • Анализ существующих ролей и профилей, выполнение их настройки.
  • Разработка ТЗ, тестирование, написание инструкций, обучение пользователей
  • Формулирование задач для программистов на доработку системы
  • Консультирование пользователей, решение заявок разного уровня сложности

Тестирование результата обновления информационных систем, проведенного программистами Бюро

Обязательно наличие опыта и знаний:

-Знание БУ и НУ, порядка и результатов отражение ключевых хозяйственных и финансовых операций

-Умение оказать помощь бухгалтерам в процедуре закрытия месяца

-Опыт ведения технической поддержки конфигураций «1С:Бухгалтерия», «1C:ERP», «1C:КА»

-Опыт написания технической документации: «ТЗ», инструкции, регламенты

-Базовые знания архитектуры 1С

-Опыт в настройке учетной политики организаций

-Опыт в настройке профилей и ролей пользователей

-Опыт работы с базовым инструментарием 1С: Универсальный отчёт, Консоль запросов, ЗагрузкаВыгрузка, Групповое изменение реквизитов справочников документов

Преимуществом будет являться наличие:

-опыта проектной деятельности на позиции аналитика системы

-знаний о порядке осуществления настройки интеграции/синхронизации учетных систем с 1С:ДО

-опыта в работе в ИС «Битрикс 24»

-опыта в работе в системе «SD Plus»

-опыта взаимодействия с разработчиками 1С через партнерский форум

- Знаний методологии управления проектами по разработке ПО, управление сроками и рисками

- Практики обучения и аттестация пользователей.

Условия

  • Работа на одном из крупнейших предприятий сельскохозяйственного машиностроения России.
  • Территориально - Ст. метро "Кировский завод".
  • Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ.
  • Добровольное медицинское страхование.
  • Частичная компенсация питания в сети столовых на территории предприятия.
  • Рабочий день с 08:15 до 16:45 (5/2).
  • Частичная компенсация за найм жилья для иногородних сотрудников.
  • Повышение квалификации, обучение за счет компании.
  • Релокационный пакет для иногородних сотрудников.
  • Корпоративная мобильная связь.
  • Возможность профессионального и карьерного развития.
  • Прочие компенсации в соответствии с корпоративной политикой.
  • Заработная плата обсуждается по результатам собеседования.