О нас:
Компания «5 элемент» на рынке более 25 лет.
«5 элемент» сегодня – это 74 розничных магазина, пункт выдачи заказов, крупный интернет-магазин, современный логистический комплекс и авторизированный сервисный центр, но самое главное более 3000 сотрудников, которых мы очень ценим. В настоящее время мы активно расширяем наш IT-департамент и находимся в поиске компетентного Программиста 1С, который станет частью нашей команды.
Чем предстоит заниматься:
- проектированием и разработкой в среде 1С: Предприятие 8.3 согласно описанных бизнес/пользовательских/функциональных требований;
- разработкой новой функциональности, поддержка и доработка существующих решений;
- анализом и оптимизацией алгоритмов обработки больших объемов данных;
- разработкой сложных отчетов на СКД;
- поддержкой и разработкой интеграционных потоков, используя 1С: конвертацию данных, web/http – сервисы, Datareon ESB и др.;
- разработкой внешних сервисных обработок;
- исследованием и решением нестандартных ситуаций, связанных с работой ПО совместно с другими ИТ-специалистами;
- обновлением глубоко модифицированных конфигураций 1С типовыми обновлениями.
Что мы ожидаем:
- опыт разработки в 1С 8.2 – 8.3 (управляемое приложение);
- знание типовых конфигураций 1С Бухгалтерия для Беларуси, 1С Розница, 1С Управление торговлей;
- умение читать и дорабатывать чужой код;
- использование механизма расширений;
- опыт написания обменов посредством HTTP, web сервисов;
- понимание клиент-серверной архитектуры;
- построение оптимальных запросов к БД с минимально возможной нагрузкой на систему;
- опыт совместной разработки конфигураций 1С (хранилище конфигураций).
Будет плюсом:
- знание основ SQL-баз данных;
- знание гибких методологий к взаимодействию при разработке ПО;
- понимание базовых бизнес-принципов из областей: Логистика; Оптовые продажи, Розничная торговля, Интернет торговля, Логистика, Взаиморасчеты, Закупки, Управление продажами;
- наличие сертификатов "Профессионал" и "Специалист по программным продуктам 1С".
Что мы предлагаем:
- заработную плату по результатам интервью, отталкиваясь от ваших зарплатных ожиданий;
- гибридный либо удалённый формат работы;
- корпоративные праздники и подарки;
- дополнительный оплачиваемый выходной в честь дня рождения, а также 4 sick-days;
- возможность прохождения обучения за счёт компании;
- 50%-ю компенсацию единого спортивного абонемента Allsports;
- 50%-ю компенсацию обучения английскому языку (набор в новые группы стартует с августа);
- корпоративные скидки от партнёров;
- корпоративный психолог;
- медицинское обслуживание.