Привет!
Уже 20 лет Kokoc Group из года в год кратно растет. Нас уже почти 1000 человек, мы вышли на международные рынки, создали мощную базу собственных IT-продуктов, мы трансформируемся и планируем выходить на публичное размещение, переведя бизнес в платформенную модель.
В данный момент мы ищем человека на позицию Младший SEO специалист в сердце Kokoc Group, юнит Kokoc.сom.
Kokoc.com - флагман Kokoc Group, на рынке с 2004 года. Агентство занимается оптимизацией и продвижением сайтов в поисковых системах Яндекс и Google.
Задачи:
- Выполнение задач, поставленных старшими специалистами по различным проектам;
- Работа с семантическим ядром сайта: анализ конкурентов, подбор маркерных запросов, сбор полной семантики, чистка и кластеризация запросов;
- Проведение технических аудитов сайтов (рекомендации по скорости загрузки страниц, исправление нерабочих ссылок, проверка корректности индексации сайта, работа с редиректами внутри сайта и пр.) ;
- Разработка ссылочной стратегии на основе анализа продвигаемого сайта и конкурентов и работа по наращиванию ссылок;
- Подготовка ТЗ на тексты.
Наши ожидания:
- Практический опыт в SEO от 6 месяцев;
- Понимание основ SEO, включая ключевые факторы ранжирования и оптимизации контента;
- Минимальный опыт продвижения сайтов;
- Знание инструментов Яндекс Вебмастер, GSC, Ahrefs, Screaming Frog, бирж Sape, Miralinks, Gogetlinks;
- Аналитический склад ума, внимательность;
- Исполнительность и умение планировать свое время;
- Уверенный пользователь Microsoft Excel (сводные таблицы, формулы, ВПР);
- Приемлемые коммуникационные навыки и способность работать в команде.
Мы предлагаем:
- Гибкое начало рабочего дня и график: мы работаем с понедельника по пятницу, есть возможность выбора удаленки, гибрида или офиса в центре, времени начала рабочего дня, у нас нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя;
- Дружную команду: ценим юмор, проводим корпоративы, организовываем клубы по интересам, квизы и другие мероприятия для общения с коллегами не только по рабочим задачам;
- Обучение и развитие: лекции, воркшопы, обмен опытом внутри команды, софинансирование профессионального обучения, возможность роста;
- Здоровые взаимоотношения: для нас важны честность и открытость, каждому из наших сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании;
- Дополнительные бонусы: программа лояльности, корпоративный университет, скидки от партнеров, доступ к сервису по отслеживанию здоровья, программа материальной помощи и другие различные мероприятия для сотрудников.